公務員薪酬｜有公務員冀調高加幅　市民指應凍薪　商界稱加幅驚人：沒能力跟

【有線新聞】公務員有機會連續三年加薪，有市民認為經濟不景下公務員今年應該凍薪，有人力資源顧問說公務員薪酬趨勢淨指標加幅驚人，私人公司沒可能跟隨。
疫情期間，全體公務員曾經凍薪兩年，疫後經濟逐正慢慢改善，今年政府若跟從調查結果加薪，公務員便已連續三年增薪。公務員張小姐：「都是滿意的，在這個大環境下都算不錯。」公務員簡小姐：「其實高一點會好點，因為上年如果沒有記錯都不是太高，當然高一點可以滿足現在通脹。我想政府都會考慮我們為社會服務，考慮給我們適當的加幅。」
華員會秘書長蔡冠龍就說香港經濟逐漸向好，經濟向上的時候，公務員都應該分享成果。蔡冠龍：「如果大家記得的話，過去那四年公務員累積的薪酬調整是追不上通脹的。當經濟下行的時候，公務員應該分擔，但當經濟向上的時候成果，公務員都可以分享，而事實上經濟是連續幾季度擴張。」
普羅大眾看法看來有點不同，林先生：「我想凍薪一年會好一點，但這些都不是我們作主。沒有說是否公平，這個世界很多東西都不公平，對嗎？」陳先生：「我反對都沒有用，始終他們要加就要加。」
有人力資源顧問說對調查結果感到驚訝，數字嚴重偏高，商界無法跟隨。資深人力資源顧問周綺萍：「即使疫情前我們也沒有多少年出到這麼高的數字，變相這個和商界現實狀況有這麼大的距離。如果你那個機構或公司財政都不行的時候，你不理行業或者業界加多少都不關你事，口袋沒錢的時候時自然就要面對現實，就是沒能力去加。」周綺萍又說今年經濟復甦不似如預期，僱主看不到前景情況下傾向保守，而政府亦面對財赤，相信政府按照淨指標為公務員加薪可能性低。