調查指僱主增聘意欲趨保守　旅客觀光為主沒惠及餐飲　經理：好驚冇咗份工

【有線新聞】有機構公布，今年第三季就業展望調查報告七大行業的就業展望指數，只有運輸及物流業錄得負數，反映本港僱主預期第三季增聘員工意欲正面但趨向保守。

機構訪問本港522名僱主，有33%受訪僱主預計未來三個月會增加人手，兩成半就表示會縮減，41%則未有計劃調整員工數目，第三季全球淨就業展望指數為24%，香港較全球平均水平落後16個百分點，只有8%，亦按季下跌3個百分點。本港七大行業的招聘意欲普遍都有增長，以醫療保健及生命科學業招聘前景最為樂觀，達31%；而金融及房地產業、資訊科技業等範疇就業展望指數亦超過兩成；唯獨運輸及物流業錄得負26%。

消費品及服務業僅得2%，雖然首5個月訪港旅客達2,000萬人次，但面臨工資和成本高企挑戰，餐飲業在招聘上持審慎態度。ManpowerGroup大中華高級副總裁徐玉珊：「雖然内地訪港數字有增長，但我們亦看到一些觀光為主的旅遊消費模式未有太大帶動到餐飲業。」有餐廳經理擔心訪港旅客上升仍難以維持生計。餐廳經理黃小姐：「都沒有什麼遊客，人們過來購物，買完就走，最多只是中午來吃一餐，然後就離開。都好擔心沒有了工作，盡量做到就做，做得一日就一日。」

調查機構表示受到全球貿易挑戰，企業加大投資轉型至自動化工作等，不同因素影響招聘需求。徐玉珊：「見到自動化投資，各行各業都持續增加，特別在資訊科技領域，顯示企業面對科技進步和勞動人手轉型帶來不同需求。」徐玉珊又指香港僱主對未來經濟環境保持審慎態度，招聘意欲比較保守。